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jueves, 9 de julio de 2015

DIÁLOGO : ACTA DE ACUERDOS DE COMISIÓN GARANTE CON ESTUDIANTES Y FUNCIONARIOS

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DE FACEBOOK.COM
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Estimados compañeros:
Se adjunta el acta de la reunión que se sostuvo el día martes con la comisión garante, en el siguiente enlace:
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Además, se adjunta la propuesta de democratización de la misma comisión para que la difundan, y la analicen en las distintas asambleas (3 fotos).
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Por último, se les informa que el día lunes 13 de julio tendremos asamblea general y posteriormente asamblea de carrera. 
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Es importante que lean estos insumos ya que en estos se enfocará la discusión de la asamblea.
Saludos!

 SEGUNDA HOJA
 CRONOGRAMA
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                   ACTA DE ACUERDOS SESIÓN DE COMISIÓN DE GARANTES
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7 de julio de 2015 
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                 Acta Reunión con Comisión Garante 
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       *En la primera parte de la reunión expondrá la comisión garante y en la segunda se tratarán 
          los puntos que traen los estudiantes.
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              Propuesta de metodología de comisión garante:
                         EJE: Reforma de Estatutos orgánicos de la universidad,
        La comisión propone la creación de una comisión redactora por estamento, en cada una
        de las facultades, que trabajen y se organicen de forma independiente con sus pares para 
        la elaboración de propuestas que llegarán a una instancia dónde converjan con la de los 
        otros estamentos (por facultad). 
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        Esta segunda instancia estará compuesta por representantes mandatados de los tres 
        estamentos  y tendrá como misión discutir y sintetizar las 3 propuestas a modo de llegar
        a una propuesta consensuada como facultad.
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        En una tercera etapa se integrarán las 5 propuestasde cada una de las facultades y cuyo 
        producto  final será la propuesta de la comunidad de los nuevos estatutos orgánicos de la 
        universidad que  será presentada en el Consejo Superior. 
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       *La comisión se compromete a proporcionar asesoría legal en caso de ser necesario, además 
         de garantizar y facilitar el proceso democratizador de la universidad.
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     *Ante la duda de los estudiantes asistentes, la comisión garante hace 
       el compromiso que la propuesta final será aprobada íntegramente 
          por el Consejo Superior (al menos esos son los  ánimos).
         *Ante la consulta de que si esta es una instancia que busca garantizar y facilitar el proceso
           democratizador de la universidad el por quéno integran a los estudiantes se accede a
           integrar a 2 representantes de los estudiantes para esta instancia. 
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          *Se analizará y discutirá la propuesta de la comisión y se les devolverá con las observaciones 
            necesarias más los nombres de los 2 estudiantes que integrarán la comisión garante. 
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       Hostigamiento laboral a funcionarios y persecución política a estudiantes:
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        1.-  De acuerdo al despido de guardias de seguridad responsabilizándolos de las tomas de
               los edificios administrativos. La universidad niega,  luego de haber sostenido
               conversaciones con la empresa prestadora del servicio, el despido y hostigamiento a
               funcionario alguno lo que se contradice absolutamente con la información obtenida y
               recabada por parte de los estudiantes por lo que la universidad seguirá indagando.
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           Se propone, por parte de los estudiantes, la creación del Departamento de Aseo, ,                     Ornato y Seguridad a modo de adelantar el proceso de terminar con la                            externalización  de los servicios y, con ello, con el subcontrato enla universidad. 
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        Se exige por lo demás, que de haber despidos por parte de la empresa prestadora 
        hacia   guardias de seguridad, éstos sean contratados directamente por la universidad 
        bajo el nuevo departamento  como funcionarios de planta auxiliar. 
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                Esta medida será evaluada por la universidad.
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          2. - En cuanto al compromiso por parte de rectoría de asumir públicamente el       apoyo 
                 a los     compañeros en prisión preventiva Cristóbal y Germán con un                                  comunicado público, se manifiesta la insatisfacción por parte de los estudiantes             por cómo   éste fue abordado por parte de la autoridad. 
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         Luego de una larga discusión y en vista de la incapacidad de llegar a un acuerdo 
        se pide que la universidad haga un aporte económico directo a las familias 
        de los compañeros. 
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         La petición fue recogida por la directora de asuntos estudiantiles quién evaluará
        la viabilidad de esto con la VRF. 
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        3. - Reevaluación de sumarios. En cuanto a la reevaluación de sumarios cursados 
        en medio del proceso de movilización comprometido por rectoría se exige NO se 
       levante ningún sumario por tal motivo en contra de ningún estudiante medida 
       que se será reevaluada por parte de la autoridad. 
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        4.- Se exige la reincorporación del compañero presidente de la FEUTEM 
        comprendiendo a que su desvinculación de la universidad corresponde a una 
        persecución    política. 
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       Para este punto se calendarizó una reunión con las personas pertinentes (de carácter 
       resolutivo) para esta semana.
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                 Calendario próximas reuniones:
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         Miércoles 8 de julio Reunión Comisión Subcontrato 11:00 Hrs en Casa Central.
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         Jueves 9 de julio Reunión caso presidente FEUTEM (hora y lugar por confirmar).
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         Miércoles 15 de julio Reunión Comisión Garante y autoridades en
      Casa Central (hora  a   convenir).
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      *De acuerdo al calendario agendado con las autoridades proponemos :
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          Lunes 13 de julio asambleas por carreras a las 11:00 hrs.
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          Lunes 13 de julio pleno de representantes a las 16:00 hrs. en la FAE, sala Ronald Wood.
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          Martes 14 de julio reunión coordinación para reunión con autoridades (en trabajo 
         social horario a convenir).
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         Esta reunión es abierta y la participación en la próxima reunión con las autoridades 
         estará condicionada con la asistencia a ésta.
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9 comentarios:

  1. ¡¡¡¡Qué es tanta martingala!!!!!
    Ya debería estarse trabajando sobre un proyecto de reforma de estatutos con un objetivo claro: la triestamentalidad.
    Esto no es más que un burdo fumadero de opio que no conducirá sino a la mantención de lo que hay: un estatuto hecho a la medida del Sr. Rector-Fundador.

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  2. ummm amarilla amarilla

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  3. Mmm. Esta Comisión Garante le está garantizando al rector que nada cambiará en el mediano plazo. Es decir mientras viva.

    Y que los Srs. Guardias podrán seguir tranquilos en sus pegas.

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  4. Mmm. Esta Comisión Garante le está garantizando al rector que nada cambiará en el mediano plazo. Es decir mientras viva.

    Y que los Srs. Guardias podrán seguir tranquilos en sus pegas.

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  5. Esto se enreda cada vez más. A río revuelto, ganancia de pescadores.

    Parece que los facilitadores están haciendo un excelente papel.

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    1. En dos semanas más nadie sabrá porqué los alumnos están e paro.

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  6. Pronto la Ultra estará a cargo de la UTEM. Seguramente lo hará mejor que LPF. El único problemita será como protegerse en las salas. Lo bueno es que todos aprobarán y mejoraran los indicadores de la UTEM. Mientras se cancelen los sueldos, todo bien.

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  7. Pinto está haciendo una nueva jugarreta con.los cientos de funcionarios a contrata y honorarios.

    La planta es un volador de luces, les aseguro que no se logrará porque tiene letra chica.

    Solo ocuparan los cargos de propiedad sus cercanos.

    Ahora está exigiendo 5 años en el cargo, quizas que mas señala la letra chica.

    El señor Liborio se está encargando de cambiar a los funcionarios de sus cargos, para dejarlos sin propiedad. Capaz que adquieran la planta el Contralor y el Director Jurídico.

    Es un plan maquiavélico. 

    Que barbaridad 

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    1. Alguien se imagina a LPF haciendo algo correctamente por el bien de la utem y no en su propio beneficio y de las organizaciones que lo respaldan.

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