¡¡¡ DESPIERTA UTEM, DESPIERTA !!! : MIRÁ QUE YA EMPEZÓ MARZO Y COMIENZA UN AÑO DIFÍCIL

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LO BUENO Y LO MALO DE LAS  VACACIONES

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Hoy Martes primero se inicia Marzo y poco a poco se despertaba las autoridades nacionales y las universitarias para poder enfrentar los desafíos pendientes de la prometida "Reforma Universitaria", recoger los frutos y problemas de la implementación no exenta de dificultades de la restringida y discutida "gratuidad" en medio de las crecientes dificultades del sector fiscal en pleno proceso de reconocimiento de que los recursos no alcanzan.

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Casi sin dudas no será un año fácil para nadie. Y, obvio, resultará más difícil para aquellos que no estén bien parados o se queden dormidos.

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Pensar que las dificultades económicas que enfrenta el país por el fuerte descenso del precio del cobre y disminución de las grandes inversiones no afectará el quehacer de las universidades privadas en primer lugar, y las estatales en un segundo nivel, podría se una imperdonable ingenuidad.

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Las más perjudicadas serán aquellas que atienden a los estudiantes de los niveles medios o bajos sin gratuidad, pues el empobrecimiento de amplias capas sociales obligará a muchos a abandonar estudios universitarios poco fructífero y de elevado costo para poder ingresar al mercado laboral y aportar a la economía familiar.

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La Utem  pese a los aportes estatales y el beneficio de la gratuidad que cubrirá a un porcentaje importante de sus alumnos no estará excenta de esas dificultades, pues una cuota importante de sus alumnos provienen de las capas medias emergentes que estudiaron en los colegios privados subvencionados y algunas de sus carreras (afortunadamente las más pequeñas) son de discutible rentabilidad.

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Es probable en este contexto macroeconómico que algo que criticamos en estas páginas durante los últimos dos años se transforme en un factor de corto plazo favorable para las finanzas de la Utem. Ésto es la baja inversión en recursos humanos académicos y la extremadamente dura política de los profesores JP a honorarios que permiten enormes ahorros en la principal actividad universitaria.

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Sin embargo, no que puede ser bueno en el corto plazo para sortear la dificultad coyuntural, puede ser pésimo en el mediano o largo plazo, pues al final del ciento sólo sobrevivirán las que hagan sus mayores esfuerzos en inversión en capital humano.

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Por otra parte, el gobierno no quiere abandonar su preciada Reforma Universitaria, pese a las enormes complejidades que deberá enfrentar, incluyendo la Reforma del Sistema de Acreditación y creación de las Superintendencias del sector.

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De concretarse ésta dentro del año 2016, podría afectarse en cierta medida la acreditación 2017 de la Utem como consecuencia de exigencias eventualmente mayores.

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Finalmente, aunque no sea para la Utem una prioridad, las expectativas de la promulgación de una nueva ley de incentivo al retiro entra en un terreno muy duro, pese a todo lo avanzado en las conversaciones.

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Por ello, pese a las bondades de las vacaciones y el ineludible deseo de prolongarlas, más vale despertar luego a la realidad y ponerse manos a la obra a fin de desatar las múltiples trabas al desarrollo institucional.